11e édition du Salon Talents et Emploi à Alger du 9 au 10 mai 2015 : Opportunités d’embauche

La 11e édition du Salon talents et emploi se tiendra du 9 au 10 mai 2015 au Palais de la culture Moufdi Zakaria de Kouba à Alger. Plusieurs entreprises prendront part à cet événement, dont Axa Assurance, Société Générale Algérie et Novo Nordisk, Spigraph Algérie, Biopharm.

La 11e édition du Salon talents et emploi se tiendra du 9 au 10 mai 2015 au Palais de la culture Moufdi Zakaria de Kouba à Alger. Plusieurs entreprises prendront part à cet événement, dont Axa Assurance, Société Générale Algérie et Novo Nordisk, Spigraph Algérie, Biopharm. Organisé conjointement par The Graduate, Agence Conseil en communication et marketing RH, et Emploitic.com, ce Salon vise, notamment de créer un  espace privilégié de rencontre entre les recruteurs et les candidats à l’emploi, tous profils confondus et de répondre judicieusement aux besoins, parfois urgents et très pointus, des entreprises en manque de compétences adaptées à leurs objectifs stratégiques. Comme il permet également  à ces dernières un gain de temps précieux de par sa pertinence en matière de satisfaction des besoins appropriés et leur offre l’opportunité de mettre en avant leurs métiers, leurs projets et stratégies de gestion des compétences et contribue à la pleine expression des talents, d’hommes et de femmes, aguerris aux métiers les plus diversifiés. Selon ses organisateurs, «le Salon Talent et Emploi, table cette année sur quelque 10.000 visiteurs sur les deux jours du Salon.» Il est à  noter que le  marché de l’emploi  en Algérie a connu ces derniers temps une  croissance remarquable et une dynamique particulière caractérisée par la concurrence, la mobilité des compétences et l’émergence de nouveaux métiers. Ce qui exige réellement une connaissance plus pointue du marché pour la maîtrise de ses enjeux, de par les rencontres permises entre visiteurs et décideurs aux bonnes connaissances des réalités économiques. A noter que pas moins de 40 stands sont déjà réservés aux différents participants. Distingué par les fortes participations, très diversifiées, des entreprises, mais aussi de l’ensemble des acteurs de la Gestion de la ressource humaine (GRH), Talents et Emploi souligne les organisateurs, «s’érige aussi en une référence incontestée en matière de valorisation des compétences en Algérie», avant d’ajouter que «sa régularité, la pertinence de ses ciblages, sa forte médiatisation et notoriété sont à l’origine de ses riches et multiples bases de données relatives au marché de l’emploi qui se trouvent ainsi régulièrement actualisées et enrichies.» Des ateliers, speed coaching, et des invitations personnalisées à des candidats ciblés sont programmés en marge  de cet important événement. Lors de cette édition 2015, Talents et Emploi innove par l’introduction d’invitations personnalisées destinées à des candidats ciblés sur la base de critères de recherche des entreprises. De même que sont prévus des ateliers dont le speed coaching animés par Emploitic autour des erreurs à éviter lors d’un entretien d’embauche, de la recherche d’emploi, la rédaction de CV adaptés aux objectifs des candidats.